Почему не работает ТВ 3

ТВ3
Жалоба, в программе указан один сериал а идет другой

По программе в 22:45 указан сериал Полнолуние, а начался «говно» сериал Охотники за привидениями. .

Канал тв3
Уберите этот ужас и бред!

Тв3 реклама про яндекс маркет и про сумашедшую мамашу, которая слетела с катушек, потому что не пошла в магазин! Сколько можно крутить этот бред. .

Канал ТВ3
Количество рекламы при просмотре фильма

За 30 минут просмотра фильма «Исчезнувшая» показали рекламу три раза по пять минут. Высокие рейтинги канала не оправдывают такого отношения к зрителю. .

Канал ТВ3
Отмена передачи «Слепая»

Убедительная просьба отменить передачу «Слепая». Невозможно уже смотреть и слушать этот бред, так ещё и повторяющийся. .

ТВ3
Время показа передач, сериалов и тд

Почему сериал «Постучись в мою дверь» раньше шёл с 23.00, а сейчас с 01.45?! Это слишком поздно, пожалуйста можете это исправить и вернуть все как было, многие любят этот сериал, ну и что же, нам до утра не спать. .

Гадалка на тв3

Тв3
Показывают дичь

Почему по тв3 рекламируют про триколор? Уже 2-3 день. Исправьте пожалуйста. Так же тоже нельзя .

1 2 >
Комментируют
Jack Вчера, 17:28
ООО Монтажхимстрой
Внимание мошенники создали новый . (5)

Андрей32, Согласны, как действуем?Ярослав Софронов, и ООО «ГРАНСТРОЙ» ИНН 7723800241 Генеральный директор Кушнерчук Антон Юрьевич

Малая Вчера, 15:10
Truliki.ru (Трулики.ру)
Мошенники! (2)

Малая-фото

Всем уже давно понятно, что негативные отзывы пишут либо конкуренты либо слабоумные, тем кому за 30 яжматери.
На сайте нет никаких ботов, так как их разработка довольно дорогое удовольствие, плюс а .

Толя Калинин Вчера, 15:00
ООО Транс Регион Холод
Кидают на деньги! (1)

Толя Калинин-фото

Ну вот зачем врать что кидают , ну выгнали вас за то что никчемный работник. Компания Транс регион холод работает четко все по прописанным правилам , оплаты все приходят в срок.. Директор очень прави .

Еще по теме:  Что такое pid ТВ

Толя Калинин Вчера, 14:46
Тютюник Е.Ю -именуемый «работодат .
Обманщица. (2)

Толя Калинин-фото

Александр Шевченко_2, такие лентяи как вы нигде не приживаются , если вы с ней не сработались , значит и отовсюду вас гоняют. Транс регион -холод отличная компания платит всегда срок , правда наглых .

Толя Калинин Вчера, 14:40
Работа с Тютюнник Е.Ю
Транс регион холод (2)

Толя Калинин-фото

Цитата: Петр2Она просто ненормальная, закрыть эту дуру в дурке пожизненно. Никому не советую с этой теткой и стремной компанией Транс Регион Холод работать .

3 цифровых ТВ приставки (не включаются, простой ремонт)


Ты б личико настоящее свое показал, е .

IrnNik_ 4-09-2023, 14:17
ИП Комарова Полина Филипповна
Мошенничество с подписками и снят . (1)
Тоже попала на этих мошенников. 11.04 отменила подписку а 20.08 они продлили и сняли деньги
Андрей32 4-09-2023, 12:35
ООО Монтажхимстрой
Внимание мошенники создали новый . (5)

Добрый день! Такая же ситуация оплатили счет,предлагаю пострадавшим от действий объединиться для подачи заявления в полицию о мошенничестве, кто готов давайте пообщаемся.

Olega63 4-09-2023, 10:57
Myas-klub.ru
Мясной клуб (1)

Ситуация один в один. Только деньги переводил на другую карту привязанную к имени Олеся Л. Тот же банк. Попал на три косаря. Звонил в службу безопасности обоих банков. Писал обузу в телегу на аккаунт .

Maxim Juster 4-09-2023, 05:12
Sams-home.tilda.ws
Samsung galaxy s21 ultra (2)

Maxim Juster-фото

Покупал смартфон Samsung S23 Ultra 256 гб по цене 49990 Покупкой доволен. Смартфон оригинал, новый. Все отлично работает. Магазину Смарт Склад уважение за скидку. Наоборот всем рекомендую магазин Смар .

Источник: xn--80aadjlwktfy.xn--p1ai

Почему ваши цели не работают? Топ-3 ошибки целеполагания

Поставили цели → ничего не делали → огорчились, что цели не работают. Вы удивитесь, но подобная ситуация происходит в большинстве команд, которые только начинают осознанно работать с целеполаганием. В статье расскажу 3 причины, почему цели не работают, и дам короткую инструкцию, как это исправить.

612 показов
128 открытий

Меня зовут Павел Стоянов, я продакт в Тинькофф Бизнес и амбассадор фреймворка OKR. Я всегда начинаю работу с цифр и целей. По ходу работы встретил много ошибок целеполагания, которые не дают командам начать жить по целям, а демотивируют команду и тратят время. Эту статью пишу по мотивам стрима “Цели не дают рост”.

Еще по теме:  Xiaomi mi TV p1 43 обзор

Ниже описаны очевидные вещи, но почему-то именно они чаще всего и всплывают:

1 — цели слишком общие и не дают понимания команде, что делать

Вы удивитесь, но на этапе постановки целей самая частая проблема – это некорректная цель.

Чаща всего в качестве цели ставится что-то типа «Увеличить прибыль в 2 раза” или «Раскачать привлечение новых клиентов до 200 в месяц”. И да, формально – это цель.

Но такие цели универсальные и могут быть применены к любой компании. Они не учитывают контекст и не дают понимания, за счёт чего именно будет тот самый рост. А в том, что рост нужен, ни у кого сомнения обычно нет.

Для объединения команды и работы в правильном направлении, важно на этапе постановки обсуждать именно рычаги роста, а не хотелки. Например, сотрудники договорятся, что рост выручки получится достигнуть через запуск нового продукта или создания нового процесса работы с клиентами. Это и нужно ставить в цель.

При этом идеи по росту не обязательно должен выдавать сам руководитель. Задача лидера организовать процесс, в котором команда сама определит рычаги роста.

Для работы с целями я использую фреймворк OKR (objectives #129409; можете на простом примере понять, как работают OKR и почему это круто!

2 — рабочие процессы не привязаны к целям

Ещё бывает такое: “Поставили цели, но ничего не двигается”

Обычно это происходит из-за того, что после постановки целей в компании никто не уделяет должного внимания двум вещам:

  • Составление дорожной карты инициатив. В том же запуске нового продукта участвует несколько отделов — от маркетинга до разработки. Если не обсудить примерный план, кто и что делает, то вероятность достижения уменьшается почти до нуля.
  • Освобождение людей от текущих процессов. Никакая дорожная карта не поможет, если люди зашиваются в текущих процессах. Поэтому всегда спрашивайте, есть ли у людей время на новые цели. Если нет, то нужно сначала договориться об изменении текущих процессов и определить, от чего мы отказываемся. Иногда выбирают промежуточную цель, которая поможет людям разгрузиться. Например, автоматизация процессов.

Мем отлично описывает проблему, когда появились новые цели, а рутина и старые процессы ещё не поменялись. Как результат целеполагание не переходит в целедостижение.

3 — никто ничего не делает для достижения цели

Но даже если цель конкретная и понятная, а дорожная карта нарисована, то вас поджидает ещё одна проблема — сотрудники не отслеживают прогресса по цели или делают это не системно. В итоге про цель все забывают и возвращаются к старым процессам.

Еще по теме:  Разблокировать кинозал ТВ или kinozal TV

Также частая ошибка отслеживать прогресс по целям всего раз в квартал или даже раз в год. Так тоже не работает, потому что фокус команда потеряет уже через 2–4 недели.

Вот хорошая аналогия — если вы едете из Берлина в Париж на машине, то как часто вы будете смотреть на карту? Уж точно не только в конце пути

Смотреть на цели нужно, чтобы:

— понимать, есть ли прогресс или нет

— выделять проекты, которые дали большой прогресс по цели и масштабировать их

— отсекать лишние инициативы, которые команда так и хочет впихнуть в себя

  • Запланируйте регулярные (лучше раз в две недели) встречи, где будете обсуждать прогресс по целям.
  • На таких встречах не просто обсуждайте, а принимайте решения — что-то перестать делать, что-то начать.
  • Раз в несколько месяцев проводите ретроспективу и спрашивайте у сотрудников их мнение по процессу — постоянно улучшайте процесс.

Резюмируя, хочется сказать, что целеполагание — это гораздо больше, чем спустить ваши хотелки на сотрудников. При этом кропотливая работа с целями и забота об их выполнении окупается сполна.

О подобных проблемах целеполагания пишу в канале OKR_Stoyanov. А также выкладываю реальные бизнес-кейсы.

Источник: vc.ru

Вопросы и ответы

Почему утром перестали показывать советские мультфильмы?

14 сентября, 2022 год

По сериалу Гримм

27 мая, 2020 год

Когда восстановиться показ сериала Гримм?

Почему перестали показывать сериал Гримм, показали один сезон и это все? Но зачем-то сериал Кости показывается бесконечно одно и то же.

25 мая, 2020 год

Будут ли показаны остальные сезоны сериала Гримм и если да , то когда?

ТВ3

ТВ3

Телеканал ТВ3 объединил в себе несколько жанров. Здесь вы сможете смотреть научно-популярные передачи, новостные и развлекательные проекты. Свою историю развития телеканал начал в 1998 году, именно тогда был открыт первый.
Телеканалы

Телеканалы

Рейтинг: 1.7
4681 отзыв

Рейтинг: 2.2
1451 отзыв

Рейтинг: 1.3
936 отзывов

Рейтинг: 2.6
747 отзывов

Рейтинг: 1.9
712 отзывов

Рейтинг: 2
530 отзывов

Рейтинг: 1.9
510 отзывов

Рейтинг: 2.1
409 отзывов

Рейтинг: 2.3
392 отзыва

Источник: ru.otzyv.com

Оцените статью
Добавить комментарий